| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 生產(chǎn)車間主任 | 遼寧宏峰科技有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1. 大專及以上學(xué)歷，化工類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2. 具有5年以上精細(xì)化工生產(chǎn)車間主任相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3. 熟悉化工企業(yè)生... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 微和成化學(xué)（山東）有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負(fù)責(zé)車間規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理、部門行政管理等工作； 2、全面控制、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 江西銀釩新材料有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、制定排產(chǎn)計(jì)劃，組織實(shí)施生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)交付任務(wù)；2、貫徹公司安全、質(zhì)量方針，落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)措施要求，... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 實(shí)驗(yàn)室主任 | 日昇新能源材料（新疆）有限.. | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 大專及以上學(xué)歷，化學(xué)分析及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的工作經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)驗(yàn)檢測(cè)方面的技能，同時(shí)對(duì)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 燃料氣車間操作工 | 恒力石化（大連）煉化有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)；2、具備2年以上燃料氣（包括合成、低甲、凈化）相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 醋酸車間操作工 | 恒力石化（大連）煉化有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專以上學(xué)歷，化工、煤化工相關(guān)專業(yè)；2、具有2年以上醋酸生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)；3、具有良好的職業(yè)道德以及... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 氣化車間操作工 | 恒力石化（大連）煉化有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專或以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)；2、具有2年以上相同裝置工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 江西歐氏化工有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 30-45歲大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；化學(xué)、化工、設(shè)備、環(huán)保等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；5年以上化工、制藥行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；管... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 甘肅美潤(rùn)新材料科技有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 硝化車間副主任一、任職資格要求：1、大專及以上學(xué)歷，化工類專業(yè)；2、從事化工行業(yè)5年以上，并有硝化生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 湖南吳贛藥業(yè)有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、按照公司的生產(chǎn)計(jì)劃要要求，制定車間的月度和年度生產(chǎn)計(jì)劃，并按照工藝規(guī)程，在符合GMP等法規(guī)要求... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 原藥車間主任 | 陜西美邦藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)并落實(shí)車間生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃，負(fù)責(zé)并開(kāi)展車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的（全面）工作，具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、車間... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 招聘車間主任 | 江西德寶化工有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位招聘要求：50歲以內(nèi)，有化工企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)員工的工作安排、維護(hù)正常的生產(chǎn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 河南龍潤(rùn)天翔化工有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、大專以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；2、三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、較強(qiáng)的組織能力和良好的溝通能力；4、抗壓... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 聚合車間主任(001307) | 廣西恒逸新材料有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、 生產(chǎn)管理：完成公司的產(chǎn)量、質(zhì)量等生產(chǎn)任務(wù)；完成公司規(guī)定的原輔材料消耗、生產(chǎn)成本等技術(shù)經(jīng)濟(jì)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 品控主任 | 寧夏沃凱瓏新材料有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 品質(zhì)檢測(cè)主管，負(fù)責(zé)化驗(yàn)檢測(cè)部門的綜合管理，制定管理細(xì)則，制定檢測(cè)規(guī)范，監(jiān)控檢測(cè)流程，要求化學(xué)類專業(yè)畢業(yè)，大... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 加氫裂化裝置主任 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求:1.全日制大專及以上學(xué)歷,有大型煉化企業(yè)相關(guān)裝置5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);重整、加裂經(jīng)驗(yàn)；流化床、懸浮床。2.... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間操作工 | 甘肅美潤(rùn)新材料科技有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 車間操作工：崗位職責(zé)：1、依據(jù)工藝文件要求及設(shè)備操作流程，完成車間的生產(chǎn)操作； 2、根據(jù)質(zhì)量及工藝文件要求做好... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間技術(shù)員 | 杭州塑料工業(yè)有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： GMP偏差，變更管理 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間班組長(zhǎng) | 陜西美邦藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司 | 2025/03/01 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)：1、貫徹實(shí)施公司和生產(chǎn)部下發(fā)的管理制度、辦法、工藝要求等各類文件，及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種工藝、技... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 車間主任 | 吉林大地化工股份有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 化工專業(yè)，具備一定生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，有一定的組織溝通能力；1、基礎(chǔ)知識(shí)：掌握一定的寫作知識(shí)，能夠熟練使... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 凈化副主任 | 新疆中昆新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、從事過(guò)等溫變換、低溫甲醇洗、硫回收（制硫酸）、深冷分離、PSA等工藝；2、有車間管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；3、薪資待遇... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 轉(zhuǎn)化車間主操、班、組長(zhǎng) | 新疆中昆新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：30人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷，化工類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2、天然氣轉(zhuǎn)化或MDEA控制室操作三年及以上； 詳細(xì)信息.. | |||||
| 乙二醇車間主操、班、組長(zhǎng) | 新疆中昆新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：30人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷；2、從事乙二醇相關(guān)專業(yè)2年以上經(jīng)驗(yàn)；3、經(jīng)歷過(guò)裝置項(xiàng)目建設(shè)、原始裝置試生產(chǎn)、高化學(xué)工藝包優(yōu)先。 詳細(xì)信息.. | |||||
| 水處理車間外主操 | 新疆中昆新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：30人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、化工/環(huán)境工程類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、從事水處理中控崗位1年以上或化工中控崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 生產(chǎn)車間主任 | 江西貝美藥業(yè)有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完善車間管理體系與制度。 2、根據(jù)計(jì)劃安排、執(zhí)行、協(xié)調(diào)部門生產(chǎn)，確保... 詳細(xì)信息.. | |||||
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