| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 設(shè)備設(shè)計（壓力容器設(shè)計） | 寧波中科遠(yuǎn)東催化工程技術(shù)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、本科及以上學(xué)歷；化工設(shè)備與機械、過程裝備與控制等相關(guān)設(shè)備專業(yè)畢業(yè)。2、具有工程師及以上職稱，具備壓力容器... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 銷售經(jīng)理(蘇州設(shè)計院) | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：從事化工/醫(yī)藥工程類及設(shè)計類項目商務(wù)工作，具體工作內(nèi)容如下：1）負(fù)責(zé)市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)計經(jīng)理/項目經(jīng)理--福斯特惠勒蘇州分公司 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1. 教育背景：專業(yè)：化學(xué)工程與工藝學(xué)歷：本科及以上2. 工作背景：10年以上化工設(shè)計院或者工程公司工作經(jīng)歷；3. 技... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道設(shè)計師 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)原料藥類項目管道設(shè)計，能運用二維及三維設(shè)計軟件進行醫(yī)藥項目管道布置設(shè)計、校核工作。任職要求：1... 詳細(xì)信息.. | |||||
| EPC項目經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述： 1、負(fù)責(zé)項目的全面協(xié)調(diào)管理； 2、協(xié)調(diào)與監(jiān)理的日常溝通； 3、協(xié)調(diào)與業(yè)主的協(xié)調(diào)溝通； 4、針對項目... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 技術(shù)管理 | 上海卓然工程技術(shù)股份有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)組建項目組，并負(fù)責(zé)確定項目實施規(guī)劃、計劃和程序，落實工作流程、工作職責(zé)；2、協(xié)調(diào)各專業(yè)、各... 詳細(xì)信息.. | |||||
| EPC項目經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述： 1、負(fù)責(zé)項目的全面協(xié)調(diào)管理； 2、協(xié)調(diào)與監(jiān)理的日常溝通； 3、協(xié)調(diào)與業(yè)主的協(xié)調(diào)溝通； 4、針對項目... 詳細(xì)信息.. | |||||
| EPC項目經(jīng)理 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職位描述： 1、負(fù)責(zé)項目的全面協(xié)調(diào)管理； 2、協(xié)調(diào)與監(jiān)理的日常溝通； 3、協(xié)調(diào)與業(yè)主的協(xié)調(diào)溝通； 4、針對項目... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝設(shè)計師 | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)原料藥、生物藥等類型項目工藝系統(tǒng)設(shè)計、校核，并可作為專業(yè)負(fù)責(zé)人主導(dǎo)項目工藝系統(tǒng)設(shè)計，制定工藝... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)計經(jīng)理（化工甲級院） | 中國電子系統(tǒng)工程第四建設(shè)有.. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)1.明確合同：充分理解合同要求，尤其是項目設(shè)計部分。制定與業(yè)主及其他參與方的設(shè)計分工及最終交付清單。... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 綜合計劃工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求： 1、熟練進行電子采購平臺操作。熟練掌握工程項目所需石化專用設(shè)備、通用設(shè)備、儀表電器、材料等各類... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工工藝工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、化工工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、具備3年以上設(shè)計院（化工、石油化工等領(lǐng)域）的工藝設(shè)計經(jīng)驗；3、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道材料工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、擔(dān)任配管專業(yè)材料工程師；2、負(fù)責(zé)配管專業(yè)材料選擇工作；3、編制配管專業(yè)各項統(tǒng)一規(guī)定、規(guī)格書；4、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道材料工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、擔(dān)任配管專業(yè)材料工程師；2、負(fù)責(zé)配管專業(yè)材料選擇工作；3、編制配管專業(yè)各項統(tǒng)一規(guī)定、規(guī)格書；4、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道設(shè)計工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)工藝條件進行裝置設(shè)備、管道布置設(shè)計；2、熟練使用PDS、PDMS、SP3D軟件建立三維模型；3、設(shè)計管... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣設(shè)計工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé):化工工程項目中電氣、電信、專業(yè)的施工圖紙設(shè)計工作。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，電氣、自動化等相關(guān)專... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道設(shè)計工程師 | 北京華福工程有限公司 | 2025/02/20 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、化學(xué)工程、化工機械等專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、2年以上石油化工類設(shè)計院工藝管道設(shè)計經(jīng)驗；3、熟練操作A... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電工（江蘇鹽城） | 深圳市博海電氣儀表有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 江蘇鹽城 中海油液化天然氣（LNG）基地，運營維保。 一：能力和資質(zhì)具體要求： 1).進網(wǎng)高壓作業(yè)證，高、低壓電工操... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電工 | 深圳市博海電氣儀表有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 中海油海上采油平臺，運營維保。（海上）一：能力和資質(zhì)具體要求：1).低壓電工操作證、具有防爆電工證優(yōu)先。2).中... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 領(lǐng)班 | 深圳市博海電氣儀表有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一：能力和資質(zhì)具體要求：?? 1).有電工操作證書/化工儀表特種作業(yè)操作證優(yōu)先。 2).化工儀表、儀表維修技師以上職業(yè)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 總圖專業(yè)帶頭人 | 北京石油化工工程有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、總圖運輸專業(yè)或相近專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、15年以上石油化工行業(yè)本專業(yè)設(shè)計經(jīng)歷；3、具備大型石... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 投標(biāo)報價總監(jiān) | 北京石油化工工程有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、理解公司產(chǎn)品線的標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境，制定公司投標(biāo)策略；2、管理投標(biāo)報價全流程，組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源；3、組織... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 石化質(zhì)量員 | 上海高橋捷派克石化工程建設(shè).. | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，年齡42歲及以下，專業(yè)不限；2、三年以上化工建設(shè)或維保項目技術(shù)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工機械銷售人員 | 上海正豐金瑞工程技術(shù)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)化工機械的市場銷售。任職資格：1、化工機械專業(yè)； 2、有三年以上工作經(jīng)驗。 薪資福利：1、待遇... 詳細(xì)信息.. | |||||
| CAD制圖化工專業(yè) | 上海正豐金瑞工程技術(shù)有限公司 | 2025/02/21 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、能根據(jù)客戶需求設(shè)計繪制化工工藝流程圖；2、本科以上化工類學(xué)歷；3、熟練使用CAD軟件；4、能接受偶爾... 詳細(xì)信息.. | |||||
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