| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 費控工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡要求55歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)5年以上相關(guān)經(jīng)驗；... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 催交工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、初級及以上職稱，年齡要求45歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、具有5年以上... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道工程師（遼寧盤錦） | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷、工程師以上職稱，年齡要求58歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)5... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 污水處理設(shè)備工程師 | 山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)污水處理廠的設(shè)備專業(yè)技術(shù)管理工作；2.協(xié)助組織污水處理廠的日常設(shè)備管理、裝置停開工及生產(chǎn)異常... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 原料藥項目經(jīng)理 | 湖北凌晟藥業(yè)股份有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量管理工作;2、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)和GMP管理培訓(xùn)工作，學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師 | 中國化學(xué)工程第七建設(shè)有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)管理、設(shè)計進(jìn)度管理、設(shè)計質(zhì)量管理；2.負(fù)責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)的設(shè)計協(xié)調(diào)、界面管理... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣工程師（遼寧盤錦） | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷、工程師以上職稱，年齡要求58歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷、年齡要求55歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)工作5年以上的儀表... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡要求55歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)5年以上工作經(jīng)驗；... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備設(shè)計工程師 | 武漢江漢化工設(shè)計有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、具備壓力容器規(guī)則設(shè)計和分析設(shè)計審核能力優(yōu)先；2、熟悉壓力容器相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，具有全面的壓力容器設(shè)計專業(yè)知... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 質(zhì)檢工程師 | 唐山裕隆新材料科技有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： （1）參與工程設(shè)計評審，在工程設(shè)計階段，質(zhì)檢部門應(yīng)參與設(shè)計評審，從質(zhì)量控制的角度提出建議。（2）規(guī)劃檢驗區(qū)域... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡要求50歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)工作3年以上施工現(xiàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 材料工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、初級及以上職稱，年齡要求45歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、具有5年以上... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電儀采購工程師 | 中國化學(xué)工程第十一建設(shè)有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)物資管理體系的建設(shè)和運行管理、物資采購、軟件采購、供應(yīng)商管理、采購合同談判、物流倉儲管理、裝備管理、 ... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 總圖運輸工程師 | 中國化學(xué)工程第十一建設(shè)有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)項目中的總圖運輸設(shè)計和裝置豎向設(shè)計工作；2.負(fù)責(zé)編制全廠總平面圖和豎向布置圖等設(shè)計文件；負(fù)責(zé)全廠總圖圖... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備采購工程師 | 中國化學(xué)工程第十一建設(shè)有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)物資管理體系的建設(shè)和運行管理、物資采購、軟件采購、供應(yīng)商管理、采購合同談判、物流倉儲管理、裝備管理、 ... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝設(shè)計高級工程師 (004961) | 巴斯夫一體化基地（廣東）有.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：BASF is currently building a new Verbund site in Zhanjiang, Guangdong province. Announced in July... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全工程師 | 海南海派克工程技術(shù)咨詢有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡要求45歲以下，身體健康；2.良好的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)高、在石油石化系統(tǒng)工作3年以上施工現(xiàn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 應(yīng)用支持工程師 | 特浦朗克材料科技（營口）股.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、為銷售提供技術(shù)服務(wù)和支持，配合銷售人員對客戶的應(yīng)用方案提供技術(shù)引導(dǎo)；2、對公司內(nèi)外進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和講解；3、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安裝工程師 | 湖北凌晟藥業(yè)股份有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé)：1.起草工程項目可行性研究報告和提交立項申請、編制項目概算2.編制工程項目時間計劃（用MS-Project... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 銷售工程師（特種工業(yè)油） | 特浦朗克材料科技（營口）股.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位要求：1、根據(jù)銷售部領(lǐng)導(dǎo)制定的銷售計劃，全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的銷售工作；2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝工程師 | 湖北凌晟藥業(yè)股份有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé)：1. 理解研發(fā)、技術(shù)或生產(chǎn)等用戶部門的需求，繪制或修改PID圖紙2. 技改項目的方案設(shè)計、審核、驗收等... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儲運工藝工程師 | 中國化學(xué)工程第十一建設(shè)有限.. | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)儲運工藝設(shè)備的選型計算，確定工藝設(shè)備規(guī)格及技術(shù)要求，編制工藝設(shè)備數(shù)據(jù)表。2.負(fù)責(zé)編寫儲運工藝說明文件。... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 聚酰亞胺工程師 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)聚酰亞胺單體、漿料等產(chǎn)品的研發(fā)、工藝轉(zhuǎn)化、生產(chǎn)和測試等工作；2、針對現(xiàn)有產(chǎn)品，開展聚酰亞胺... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2025/02/28 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司各類儀器的維護(hù)、檢修及故障處理，確保自動化控制系統(tǒng)穩(wěn)定運行，提高系統(tǒng)穩(wěn)定性主要職責(zé)：1、 ... 詳細(xì)信息.. | |||||
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