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一、企業(yè)基本情況
新疆兵能新材料科技有限責(zé)任公司注冊成立于2024年5月29日，是兵團新一類企業(yè)新疆中新建能源礦業(yè)有限責(zé)任公司的全資子公司，注冊資本金1.6億元，兵能新材料公司年產(chǎn)4萬噸聚甲醛項目位于新疆阿克蘇地區(qū)庫車經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)化工產(chǎn)業(yè)園，廠區(qū)總占地面積1140畝，一期占地面積 400余畝。兵能新材料公司年產(chǎn)4萬噸聚甲醛項目與全國首個萬噸級光伏綠氫示范項目僅一墻之隔，采用國際上先進(jìn)、成熟的工藝技術(shù)，實現(xiàn)本裝置排放的二氧化碳與綠氫耦合生成綠色甲醇，再由綠色甲醇做原料，生產(chǎn)綠色甲醛，產(chǎn)品原料綠色化，生產(chǎn)過程低碳化，實現(xiàn)高端聚甲醛新材料綠色產(chǎn)業(yè)鏈，打造綠色聚甲醛工廠。
2024年8月27日上午，新疆兵能新材料科技有限責(zé)任公司年產(chǎn)4萬噸聚甲醛項目開工儀式在庫車市舉行，中新建能礦黨委書記、董事長馮立出席并宣布開工。中新建能礦黨委副書記、總經(jīng)理鄭術(shù)建主持開工儀式。阿克蘇地委委員、庫車市委書記王魯軍，庫車市委副書記、常務(wù)副市長、經(jīng)開區(qū)黨工委常務(wù)副書記王松鶴，庫車經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會黨工委副書記、管委會主任杜能文，中新建能礦黨委委員、副總經(jīng)理張可偉、秦智廣出席儀式。
二、2025年企業(yè)規(guī)劃
兵能新材料公司計劃在2025年前投資10億元，完成一期4萬噸/年聚甲醛項目的續(xù)建工作;“十五五”期間計劃投資17億元，完成產(chǎn)品性能改造，并將聚甲醛產(chǎn)能擴建至12萬噸/年;“十六五”期間計劃投資15億元，將聚甲醛產(chǎn)能擴建至20萬噸/年，并力爭實現(xiàn)設(shè)備國產(chǎn)化，逐步將公司打造成為聚甲醛行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)、兵地融合示范項目。
三、承擔(dān)國家科研項目
在兵能新材料項目建設(shè)過程中，還承擔(dān)了國家科研項目。公司與東南大學(xué)、清華大學(xué)和中科院共同申報循環(huán)流化床(CFB)富氧燃燒碳捕集關(guān)鍵技術(shù)項目，以實現(xiàn)煤炭資源的高效利用和減少碳排放。該項目研究成功后，可有效提高鍋爐效率，使鍋爐可以在高氧濃度、低氧濃度以及富氫燃燒3種模式下運行，提高鍋爐升降負(fù)荷能力和焚燒多源燃料(煤/生物質(zhì)/煤矸石等劣質(zhì)燃料)的能力，以4萬噸聚甲醛預(yù)計可節(jié)約煤炭8000噸，減少CO?排放26.6萬噸，產(chǎn)生經(jīng)濟效益約1950萬元。同時，可獲得廉價CO?和實現(xiàn)CO?高價值利用，將CO?與新能源制得的氫氣合成甲烷、甲醛等，可作為聚甲酸等的原材料。該課題研究既符合公司發(fā)展現(xiàn)狀，同時具有重大的戰(zhàn)略意義、廣闊的應(yīng)用前景和良好的經(jīng)濟效益。兵能新材料公司將嚴(yán)格按照項目要求，精心組織、科學(xué)管理，為推動我國碳捕集技術(shù)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　　　　　　　 2025年4月公開招聘方案

一、招聘崗位 共計32人
（一）公用工程車間操作工（5人）
（二）工藝工程師（2人）
（三）單體車間操作工（8人）
（四）聚合車間操作工（8人）
（五）質(zhì)檢中心主任（1人）
（六）質(zhì)檢中心化驗員（7人）
（七）檔案管理員（1人）

二、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息（擬定3月31日－4月6日）
面向社會發(fā)布招聘啟事，發(fā)布信息渠道：化工英才網(wǎng)、庫車在線。
（二）網(wǎng)上報名
統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式，填寫時須保證各項信息真實、準(zhǔn)確、有效，每人限報一個崗位，同時將報名表電子版發(fā)送至指定郵箱。（備注：請將報名表投遞至BNXCL789@163.com郵箱，聯(lián)系人：倪女士，聯(lián)系電話：17799006063/聯(lián)系人：達(dá)先生，聯(lián)系電話：17690531624）,
（三）簡歷初步篩選（擬定4月7日）
資格審查貫穿公開選聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消公開選聘資格。
（四）擬入選筆試人員名單公布（擬定4月8日-4月9日）
通過短信或郵箱方式通知線上筆試時間，應(yīng)聘人員如不能按規(guī)定時間和要求參加線上筆試的，則視為自愿放棄應(yīng)聘資格。（注：請各應(yīng)聘者填寫正確郵箱號）
（五）筆試（擬定4月10日-4月11日）
通過短信或郵箱方式通知筆試時間，應(yīng)聘人員如不能按規(guī)定時間和要求參加線上筆試的，則視為自愿放棄應(yīng)聘資格。根據(jù)考試成績，通知合格人員參加面試。
（六）擬入選面試人員名單公布（4月12日-4月13日）
擬入選面試人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示。面試時須上傳：公開招聘報名表（見附件）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)驗證報告、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績證明、其他有關(guān)材料掃描件。
（七）面試（擬定4月14日）
面試時須上傳：公開招聘報名表（見附件）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)驗證報告、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、有關(guān)業(yè)績證明、其他有關(guān)材料及掃描件。
（八）擬通過面試人員名單公布（4月15日-4月17日）
通過短信或郵箱方式通知面試具體時間，通過面試人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示。
（九）體檢（4月18日）
經(jīng)筆試、面試測試合格的人員列入擬聘用人員名單。擬聘用人員自短信接到體檢通知5日內(nèi)，向公司提交體檢報告，體檢須在二級甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢項目有：肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、B超、五官等，體檢費用由擬聘用人員承擔(dān)。
（七）遞補環(huán)節(jié)
如有放棄、體檢考察不合格的，在同崗位報考人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。如總成績出現(xiàn)并列，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確認(rèn)遞補人員。
（八）背景調(diào)查（擬定4月19日—20日）
對擬聘用人員進(jìn)行背景調(diào)查，如擬聘用人員拒絕進(jìn)行背景調(diào)查，則視為自愿放棄競聘資格。
（九）公示（擬定4月20日—4月22日）
短信通知擬聘用人員，并將人員名單在兵能新材料公司宣傳欄進(jìn)行公示，公示期為3個工作日。
（十）辦理入職
體檢審核通過后，辦理入職手續(xù)，簽訂《勞動合同書》。
附件：公開招聘報名表



　　　　　　　　　　　　　　 新疆兵能新材料科技有限責(zé)任公司
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 2025年3月31日