建議反饋
HRBP（尼日利亞）
10000～25000 元/月
當前位置：
福利待遇
五險一金
年終獎
股票期權(quán)
帶薪年假
法定假日
定期體檢
技能培訓
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗：三年以上
專業(yè)要求：不限
職稱要求：不限
外語要求：英語精通
崗位職責
【工作內(nèi)容】
- 負責與尼日利亞當?shù)貥I(yè)務團隊緊密合作，深入了解其人力資源需求，并制定相應的人力資源策略；
- 執(zhí)行并監(jiān)督人力資源政策、流程及項目的本地化實施，確保其符合當?shù)胤煞ㄒ?guī)和文化背景；
- 為當?shù)貥I(yè)務團隊提供人力資源相關(guān)的咨詢和支持，包括但不限于員工關(guān)系管理、績效管理、培訓與發(fā)展等；
- 協(xié)助解決人力資源相關(guān)問題，如員工滿意度調(diào)查、沖突調(diào)解等，促進團隊和諧與效率提升；
- 定期分析人力資源數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持，助力公司戰(zhàn)略目標達成；
- 與其他HR團隊成員協(xié)作，推動跨國項目落地，實現(xiàn)人力資源工作的標準化與優(yōu)化。
【任職要求】
- 擁有5年以上人力資源管理經(jīng)驗，熟悉HR各模塊運作，有在多元文化背景下工作的經(jīng)驗者優(yōu)先；
- 具備良好的英語溝通能力，能夠流暢地使用英語進行商務交流，同時了解或愿意學習尼日利亞當?shù)卣Z言及文化；
- 對尼日利亞市場及人力資源環(huán)境有較深的理解，能快速適應當?shù)匚幕蜕虡I(yè)習慣；
- 強烈的責任心與服務意識，具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和人際交往能力；
- 熟練掌握辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具，能夠獨立完成人力資源報告的編制與分析；
- 愿意接受海外派遣任務，適應不同文化的工作環(huán)境。
公司介紹
萬凱新材料股份有限公司（股票代碼：301216）是國內(nèi)領(lǐng)先的聚酯材料研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體的上市企業(yè)，致力于為社會提供健康、安全、環(huán)保、優(yōu)質(zhì)的聚酯材料，地處中國經(jīng)濟最活躍的長三角地帶——浙江省海寧市尖山新區(qū)。歷時十余年，已建成年產(chǎn)300萬噸瓶級切片的產(chǎn)能，產(chǎn)能規(guī)模位居全球前列。產(chǎn)品銷至全球上百個國家和地區(qū)，是瓶級PET行業(yè)“中國制造”的代表型企業(yè)。
公司建有省博士后科研工作站、省院士專家工作站等多個產(chǎn)學研合作平臺，并與多個高等院所、專業(yè)機構(gòu)建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系，為提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)科研人才等方面發(fā)揮獨特作用。
公司憑借高品質(zhì)產(chǎn)品、技術(shù)創(chuàng)新及規(guī)模優(yōu)勢，被授予 中國民營企業(yè)制造業(yè)500強 、 中國對外貿(mào)易500強民營企業(yè) 、 浙江省知名商號 、 浙江出口名牌 等榮譽稱號。
公司建有省博士后科研工作站、省院士專家工作站等多個產(chǎn)學研合作平臺，并與多個高等院所、專業(yè)機構(gòu)建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系，為提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)科研人才等方面發(fā)揮獨特作用。
公司憑借高品質(zhì)產(chǎn)品、技術(shù)創(chuàng)新及規(guī)模優(yōu)勢，被授予 中國民營企業(yè)制造業(yè)500強 、 中國對外貿(mào)易500強民營企業(yè) 、 浙江省知名商號 、 浙江出口名牌 等榮譽稱號。
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500 - 999人
不限HRBP（尼日利亞）
